Dernière mise à jour le : 28/01/2026

Les actus d'Agir Magazine

Stop aux chutes de hauteur

Le 15/12/2015

Les chutes de hauteur sont l'une des premières causes d'accidents du travail, notamment dans le BTP, où elles représentent 18 % des accidents, et sont la première cause d'accidents graves et mortels.

La nouvelle campagne « Travaux en hauteur, pas droit à l'erreur » a pour cible les très petites entreprises. Les partenaires (ministères du Travail et de l'Agriculture, CnamTS, CCMSA, OPPBTP, INRS et RSI) se sont ainsi mobilisés pour inciter ces entreprises à venir sur le site dédié à cette campagne et proposer aux travailleurs indépendants et aux employeurs ayant fait le test une offre documentaire adaptée à leurs caractéristiques ainsi qu'un éventail de services (appui technique, aides financières, formations...).

Découvrez le site dédié  

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Le dossier spécial d'AGIR Magazine n°121

L’entreprise face à la santé mentale

Ce n’est pas un hasard si la santé mentale a été proclamée grande cause nationale, cette année, avec un accent fort sur le monde du travail…

Déclarée Grande cause nationale 2025, la santé mentale concerne les individus dans la sphère privée comme professionnelle. Stress, burn-out, pathologies psychiques… la santé mentale s’impose désormais comme une préoccupation majeure en entreprise qui ne peut plus se contenter de réagir : elle doit prévenir, adapter, inclure ! Le sujet est de moins en moins tabou dans le monde du travail car les entreprises sont de plus en plus soucieuses de prévenir les risques susceptibles d’altérer la santé mentale de leurs collaborateurs, mais aussi de maintenir dans l’emploi les salariés fragilisés par une maladie psychique.

Il en résulte ces deux dimensions clés : d’abord, celle de la prévention : comment agir en amont pour éviter l’apparition de troubles psychiques liés à des conditions de travail se révélant être délétères ? Ensuite, celle de l’inclusion et du maintien en emploi : quelles solutions existent pour accompagner les salariés porteurs d’un handicap mental et favoriser leur participation durable à la vie professionnelle ...