La Mutualité Sociale Agricole (MSA) vient de lancer son plan Santé au Travail 2016-2020 fixant les orientations stratégiques pour la prévention des risques professionnels dans les métiers de l'agriculture et les filières agricoles identifiées comme les plus à risques.

L'accord national interprofessionnel (ANI) du 19 juin 2013 propose un cadre général pour l'action. Mais comment mettre en œuvre l'expérimentation dans l'entreprise et réussir une démarche qualité de vie au travail ? Comment créer une dynamique QVT au sein de votre entreprise ? 

Selon une étude de la DARES parue fin janvier, le taux d’emploi des 55-64 ans s’est élevé à 48,9% à fin septembre 2015, 50,9% pour les hommes et 47,7% pour les femmes. Rappelons que ce taux était de 37% en 2003. 

Une épidémie de Zika touche certains départements d’outre-mer. Où trouver les informations nécessaires ?

Quelle conduite à tenir en cas d’accident ou de sinistre ? Une brochure INRS fait le point sur les mesures de prévention à mettre en place par l’employeur.

Diagnostic Flash est un outil développé par l'ARACT Pays de la Loire pour aider les entreprises à mieux identifier les actions prioritaires à mener en termes de gestion des ressources humaines. 

Le réseau Anact-Aract propose un outil d’évaluation de la satisfaction des salariés au travail : la Gestion des Perspectives Sociales (GPS). 

L’InVS reçoit régulièrement, aussi bien au niveau national que dans les régions, des signalements d’événements sanitaires inhabituels survenus en milieu professionnels qui lui sont transmis par les acteurs de terrain...

 « Faire la lumière sur ce qui importe et laisser dans l’ombre ce qui est second »... Telle est la visée du rapport Badinter remis au Premier ministre le 25 janvier dernier. 

La DIRECCTE des Pays de la Loire propose la sixième édition du mémo juridique sur les risques chimiques ACD CMR.