Agir Mag : La santé au travail et qualité de vie en entreprise, sécurité et prévention, maladie du travail et accidents du travail

La santé au travail, la pénibilité et la souffrance en entreprise

Protéger les ouvriers et employés des accidents du travail et des risques professionnels

Dernière mise à jour le : 01/09/2014
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Agir mag - Le magazine de la santé au travail AGIR Magazine n° 53

Parution : Juillet / Août

Dossier spécial :
Quelle santé au travail pour les commerces ?

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GROSSESSE ET TRAVAIL

Bien vivre sa grossesse au travail, c'est capital !

Etre enceinte, vos droits, vos devoirs...

La Qualité de vie au travail

La santé et sécurité au travail

La santé, la sécurité et le bien-être sont les facteurs clés de la qualité de vie au travail… Des enjeux majeurs qui concernent à la fois l’individu et le collectif au sein de l’organisation et fondent le principe d’un véritable rendez-vous pour l'entreprise : S’informer, informer... agir !

Agir-mag.com est le premier portail d’information et de prévention en la matière.
Extension du magazine, vendu uniquement par abonnement, il bénéficie d’un contenu et d’une politique éditoriale qui lui sont propres.

Agir-mag.com offre la possibilité de créer une véritable interface entre tous les acteurs concernés par la qualité de vie au travail les bonnes pratiques en santé au travail : les chefs d’entreprises, les salariés, les DRH, les CHSCT, les services de santé au travail, les partenaires sociaux, les institutionnels ...

Le dossier spécial du N°53

Quelle santé au travail pour les commerces ?

La santé et la qualité de vie au travail

Pas forcément armés pour encadrer les risques professionnels, les commerces et services de proximité ont pourtant tout intérêt à se doter d’une vraie démarche autour de l’amélioration des conditions de travail.

Les petits commerces et services sont partout autour de nous, on y achète notre pain, dépose nos costumes, récupère nos médicaments… Ces structures se caractérisent par leurs petites tailles, ce qui implique un nombre limité de salariés, généralement en dessous de 10 ou 20 salariés. Elles sont englobées dans les très petites entreprises (TPE). Moins organisées que les grandes structures, elles ne sont pas familières avec les approches en matière de santé et sécurité au travail. Parfois, la seule conscience des risques professionnels fait défaut. La raison est simple : ce sujet est majoritairement perçu comme incompatible avec leur activité professionnelle. Considérée comme chronophage ou coûteuse financièrement, toute démarche sur les risques professionnels est vécue comme une contrainte. Pourtant, il ne s’agit pas d’une posture radicale mais plutôt d’une méconnaissance des enjeux et d’une réelle difficulté à se saisir de la question.

Les aides financières simplifiées

L'Aide Financière Simplifiée (AFS) est un dispositif d'aide au développement ...


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